市中院院长江金贵到温县督导检查信访工作后，温县法院迅速召开党组会，认真学习了江院长的指示精神，决心在今后的工作中要认清形势，负重加压，振作精神，完善措施，争取及早扭转信访工作的被动局面。

   温县法院院长乔国立在院党组会上强调，面对严峻的信访形势，如期完成工作任务，责任重大、时间紧迫。一是要坚定信心，信心比黄金还重要。面对当前的严峻形势和紧迫任务，全院要紧急行动起来，采取强有力的措施，集中时间、集中力量打好处理涉法涉诉信访问题攻坚战，坚决把信访总量降下来。二是要真正地反思检讨。从全省通报的信访工作来看，我们的力度不到，办法不多，突破性进展也不多。三是拿出解决问题的方法。要严格按照分包责任落实责任，稳控不住的就要追究责任，所有的稳控工作都要有由分包领导负责，因此要加大结案任务，从而取得突破性进展。四是要突出解决涉执信访问题。从涉执信访案件的上升暴漏出我们的工作方法出现的问题，第一是工作方法出现了问题，从主管院长到执行干警都对此项工作考虑不多，重视不够，措施不多；第二是和申请人的交流不够；第三是没有及时掌握当事人信访动向；第四是要对11案14次逐案逐人分析，及时向党组汇报，一件一件查清原因，不能推托责任；第五是尽快反应，分管领导认真履行第一责任人的责任，负总责、直接抓，要靠近一线，亲自研究制定方案，亲自组织实施，亲自抓好督促检查。六是狠抓赴省信访问题。一是要搞清案件底数；二要及时与信访局和政法委结合，逐案做好信访人的工作，把案件逐一得到彻底化解。第三要分析原因和对策，严格追究责任，做好宣传造势工作。责任追究是确保工作落实的重要手段，没有责任追究，就没有责任制的落实；没有责任制的落实，就没有问题的彻底解决。在这个特殊时期，在任务很紧迫、很繁重、很艰巨的情况下，如果没有严格的纪律作保证，没有严格的责任查究，这场攻坚战是不可能取得胜利的。七是举全院之力在3月底基本上扭转被动局面，5月底彻底扭转。人、财、物要向信访工作倾斜，各主管领导要召开解决涉执信访动员安排会，以分管口为单位开展清理竞赛，出专题和简报。许多部门与北冷法庭的调解意识差别很大，要进一步加强教育。要借势开展一系列工作，把信访问题解决下来，这作为“成绩面前找差距”的解决的第一个问题。

   会上，各分管领导结合自身工作情况分别作了表态发言，决心以高度的政治责任感和强烈的使命感，以更加坚定的信心、更加有力的措施、更加扎实的作风，打好集中处理涉法涉诉信访问题攻坚战。